通知公告
-
河南省社會(huì)科學(xué)院2024年公開招聘高層次人才擬聘用人員公示（第六批）
2024-10-10 -
關(guān)于開展第九批省優(yōu)秀專家、首批享受河南省政府特殊津貼人員及2014年河南省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人選拔推薦工作的通知
2014-09-30近期，我省第九批省優(yōu)秀專家人選推薦工作、首批享受河南省政府特殊津貼人員選拔工作、2014年河南省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人推薦工作相繼展開，為做好我院的選拔推薦工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 一、選拔推薦基本條件 （一）第九批省優(yōu)秀專家 一般應(yīng)具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，年齡原則上不超過60周歲（1955年1月1日以后出生）。我院推薦名額為3名。 （二）首批享受河南省政府特殊津貼人員 原則上要具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，年齡一般在60周歲以下。我院推薦名額為2名。 （三）2014年河南省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人選 具有副高以上專業(yè)技術(shù)
-
關(guān)于2013年度院級(jí)課題結(jié)項(xiàng)的通知
2014-09-16院屬各單位： 根據(jù)院領(lǐng)導(dǎo)研究決定，近期將進(jìn)行2013年度院級(jí)課題結(jié)項(xiàng)工作，請(qǐng)2013年度院級(jí)課題（名單見附表）承擔(dān)人，對(duì)照立項(xiàng)通知中的結(jié)項(xiàng)要求，于9月30日前將結(jié)項(xiàng)材料（包括研究報(bào)告2份、《河南省社會(huì)科學(xué)院課題結(jié)項(xiàng)審批表》1份、發(fā)表的成果原件和復(fù)印件各1份），提交至科研處423辦公室，電子版請(qǐng)發(fā)至科研處郵箱 hnskykyc@sina.com 。 特此通知。 院科研處 2014年9月16日
-
關(guān)于醫(yī)務(wù)鑒定的通知
2014-08-28院各單位： 根據(jù)省人社廳和鄭州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位醫(yī)務(wù)鑒定委員會(huì)辦公室通知，從2014年8月15日起，開展對(duì)省直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位有關(guān)人員下半年的醫(yī)務(wù)鑒定工作?，F(xiàn)將具體事宜通知如下： 一、申報(bào)人員 因病喪失勞動(dòng)（工作）能力，需要申辦因病退休、退職的人員；因工致殘，已認(rèn)定工傷性質(zhì)，需要評(píng)定傷殘等級(jí)的人員。 二、報(bào)送材料時(shí)間 2014年8月25日2014年9月18日?qǐng)?bào)人事教育處。 三、組織體檢時(shí)間 2014年9月25日左右組織體檢，具體時(shí)間、集合地點(diǎn)另行通知。體檢時(shí)，參加體檢人員必須攜帶本人正式有效身份證及輔助檢查費(fèi)用
-
關(guān)于推薦全省宣傳思想文化戰(zhàn)線第五批“四個(gè)一批”人才初步人選的通知
2014-08-21院有關(guān)單位： 根據(jù)《關(guān)于推薦全省宣傳思想文化戰(zhàn)線第五批四個(gè)一批人才初步人選的通知》（豫宣通[2014]80號(hào)）精神，現(xiàn)將我院第五批四個(gè)一批人才推薦工作通知如下： 一、推薦人選名額 根據(jù)《全省宣傳思想文化戰(zhàn)線第五批四個(gè)一批人才初步人選推薦名額分配表》，我院初步人選推薦名額為6人,以理論類人才為主。 二、推薦人選條件 1.一般應(yīng)具有大學(xué)本科以上文化程度，副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，從事本專業(yè)工作10年以上，身體健康，年齡一般在50周歲以下（1964年7月1日以后出生）。對(duì)不符合上述個(gè)別條件，但德才素質(zhì)好，發(fā)展?jié)摿?/p>
-
關(guān)于領(lǐng)取2014年度職稱外語等級(jí)考試成績(jī)通知書的通知
2014-08-19院有關(guān)單位: 根據(jù)河南省人事考試中心《關(guān)于2014年度職稱外語等級(jí)考試成績(jī)通知書的發(fā)放通知》（豫人考函[2014]7號(hào)）精神，2014年度職稱外語等級(jí)考試成績(jī)通知書，采取現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取的方式，直接對(duì)考生本人發(fā)放。請(qǐng)參加考試人員按照《通知》要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取證書。 附：《關(guān)于2014年度職稱外語等級(jí)考試成績(jī)通知書的發(fā)放通知》 院人事教育處 2014年8月19日
-
關(guān)于推薦青年文化英才工程人選的通知
2014-08-18院有關(guān)單位： 根據(jù)省委宣傳部《關(guān)于實(shí)施青年文化英才工程的通知》（豫宣通[2014]67號(hào)）精神，現(xiàn)將我院青年文化英才工程人選推薦工作通知如下： 一、推薦人選名額 根據(jù)通知精神，我院人選推薦名額為3名。 二、推薦人選條件 一般應(yīng)具有博士學(xué)位，年齡在35周歲以下（1979年1月1日以后出生）。(詳見豫宣通[2014]67號(hào)文) 三、有關(guān)要求 請(qǐng)符合申報(bào)條件人員按照文件要求，填寫《青年文化英才申報(bào)表（社科理論類）》，提交獎(jiǎng)項(xiàng)榮譽(yù)、論文專著及相關(guān)業(yè)績(jī)證明材料復(fù)印件一份，于2014年8月22日下午下班前報(bào)院人事教育
-
關(guān)于做好2014年度出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試考務(wù)工作的通知
2014-07-16院有關(guān)單位： 根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳、省新聞出版局《關(guān)于做好2014年度出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試考務(wù)工作的通知》(豫人社考試[2014]27號(hào))文件精神，2014年度出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試考務(wù)工作已于近期展開，請(qǐng)報(bào)名參加人員按文件要求進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名后，將《資格考試報(bào)名表》及文件要求的相關(guān)證件原件于2014年7月25日前報(bào)院人事教育處，統(tǒng)一到省人社廳進(jìn)行資格審查。詳情請(qǐng)至院網(wǎng)站通知公告或人事教育處版塊查詢。 附件：《關(guān)于做好2014年度出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試考務(wù)工作的通知》 院人事教育處
-
河南省社會(huì)科學(xué)院關(guān)于2014年公開招聘進(jìn)入面試人員筆試成績(jī)的通知
2014-07-15根據(jù)《河南省社會(huì)科學(xué)院區(qū)域經(jīng)濟(jì)評(píng)論中原文化研究雜志社2014年公開招聘工作人員方案》，我院已于7月8日進(jìn)行2014年公開招聘人員筆試。筆試成績(jī)按照由高到低的順序、按招聘崗位人數(shù)1∶3的比例從高分到低分排序。出現(xiàn)末位筆試成績(jī)并列的，并列者同時(shí)進(jìn)入面試?，F(xiàn)將進(jìn)入面試人員筆試成績(jī)通知如下 (面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知) : 《區(qū)域經(jīng)濟(jì)評(píng)論》雜志社專技崗位（共12人） 姓 名 準(zhǔn)考證號(hào) 成 績(jī) 文 瑞 201401038 81 吳銀毫 201401029 79 徐湲沛 201401039 77 劉璐璐 2014010
-
關(guān)于做好2014年省社科院《區(qū)域經(jīng)濟(jì)評(píng)論》《中原文化研究》雜志社公開招聘工作人員筆試工作的通知
2014-07-03根據(jù)《河南省社會(huì)科學(xué)院區(qū)域經(jīng)濟(jì)評(píng)論中原文化研究雜志社2014年公開招聘工作人員方案》，我院目前已完成報(bào)名及資格審查工作?，F(xiàn)將筆試工作安排通知如下： 一、筆試時(shí)間： 2014年7月8日（周二）上午9:0011:00 二、筆試內(nèi)容： 時(shí)事政治、公共知識(shí)、河南省情 三、筆試地點(diǎn)： 河南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)業(yè)推廣樓(老校區(qū)16號(hào)樓)4樓（文化路農(nóng)大西門,進(jìn)門后左轉(zhuǎn)向南） 四、注意事項(xiàng)： 考生請(qǐng)于開考前30分鐘攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證入場(chǎng)，開考時(shí)間30分鐘后不得進(jìn)入考場(chǎng)。 考生請(qǐng)于2014年7月7日下午3:005:30到河南省
-
事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例
2014-06-27第一章 總 則 第一條 為了規(guī)范事業(yè)單位的人事管理，保障事業(yè)單位工作人員的合法權(quán)益，建設(shè)高素質(zhì)的事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍，促進(jìn)公共服務(wù)發(fā)展，制定本條例。 第二條 事業(yè)單位人事管理，堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，全面準(zhǔn)確貫徹民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針。 國(guó)家對(duì)事業(yè)單位工作人員實(shí)行分級(jí)分類管理。 第三條 中央事業(yè)單位人事綜合管理部門負(fù)責(zé)全國(guó)事業(yè)單位人事綜合管理工作。 縣級(jí)以上地方各級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理工作。 事業(yè)單位主管部門具體負(fù)責(zé)所屬事業(yè)單位人事管理工作。 第四條 事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)
-
河南省社會(huì)科學(xué)院《區(qū)域經(jīng)濟(jì)評(píng)論》《中原文化研究》雜志社2014年公開招聘工作人員方案
2014-06-13根據(jù)河南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問題的通知》(豫人社[2010]99號(hào))文件精神和我院《區(qū)域經(jīng)濟(jì)評(píng)論》《中原文化研究》雜志社實(shí)際需要，現(xiàn)向社會(huì)公開招聘工作人員。 一、招聘原則 (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t； (二)堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則； (三)堅(jiān)持全面考核、嚴(yán)格程序、確保質(zhì)量的原則。 二、招聘崗位、人數(shù)及要求 全日制本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融等專業(yè)，共10人。詳見附件1：河南省社會(huì)科學(xué)院《區(qū)域經(jīng)濟(jì)評(píng)論》《中原文化研究》雜志社2014年公開招聘人員崗位及專業(yè)條件一覽
-
關(guān)于推薦2014年國(guó)家百千萬人才工程人選的通知
2014-05-27院有關(guān)單位： 根據(jù)《河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于開展2014年國(guó)家百千萬人才工程人選推薦工作的通知》（豫人社專技[2014]25號(hào)）精神，經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)班子研究，現(xiàn)就我院2014年國(guó)家百千萬人才工程人選推薦工作通知如下： 一、推薦人選名額 根據(jù)《2014年國(guó)家百千萬人才工程人選推薦指標(biāo)控制數(shù)》，我院人選推薦名額為2人。 二、推薦人選條件(詳見豫人社專技[2014]25號(hào)文件） 1、具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱； 2、年齡在50周歲以下（1964年1月1日以后出生）； 3、國(guó)家百千萬人才工程推薦人選一般從河南省學(xué)
-
2014年河南省社科院南陽分院暨南陽發(fā)展戰(zhàn)略研究院項(xiàng)目招標(biāo)公告
2014-05-21南陽是河南省面積最大、人口最多的省轄市，歷史文化悠久，物產(chǎn)資源豐富，生態(tài)環(huán)境宜人，是全國(guó)聞名的糧食主產(chǎn)區(qū)和生態(tài)安全區(qū)，是南水北調(diào)中線工程水源渠首地。近幾年，在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以河南三個(gè)國(guó)家戰(zhàn)略為依托，以建設(shè)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)高效生態(tài)經(jīng)濟(jì)示范市為統(tǒng)攬，以建設(shè)大美南陽、活力南陽、幸福南陽為目標(biāo)，全面實(shí)施金地計(jì)劃、龍騰計(jì)劃、雁陣計(jì)劃，增強(qiáng)中心城區(qū)兩度兩力，城市面貌煥然一新，經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展。成就中累積著矛盾，機(jī)遇中充滿著風(fēng)險(xiǎn)，增長(zhǎng)中孕育著困惑，市委、市政府高度重視戰(zhàn)略規(guī)劃和決策咨詢，旨在充分發(fā)揮智庫作用，以長(zhǎng)遠(yuǎn)
-
關(guān)于河南省社科院2012～2013年度優(yōu)秀著作評(píng)獎(jiǎng)工作的通知
2014-05-09院屬各單位： 根據(jù)豫社科字［2009］49號(hào)文件精神，經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)研究同意，近期開始組織我院2012～2013年度優(yōu)秀著作評(píng)獎(jiǎng)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 一、獎(jiǎng)勵(lì)范圍 1、我院科研人員2012年1月1日至2013年12月31日期間公開出版的學(xué)術(shù)專著、古籍校注、翻譯編譯、通俗讀物、理論普及讀物（獨(dú)著或第一作者）。 2、教科書、資料匯編、工具書不參加申報(bào)，境外出版物不參加申報(bào)。 3、院領(lǐng)導(dǎo)出版的學(xué)術(shù)專著不參加申報(bào)，其合作者（必須是主編或副主編）可以申報(bào)。 二、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置及獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn) 1、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置。獲獎(jiǎng)?wù)撝怀^申報(bào)
-
河南省社會(huì)科學(xué)院2014年度課題實(shí)施方案
2014-05-08為推進(jìn)我院新型智庫建設(shè)，促進(jìn)應(yīng)用對(duì)策研究和有特色的基礎(chǔ)理論研究，為全省改革開放提供有力的智力支持，更好地服務(wù)河南經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局，特制訂2014年度院級(jí)課題實(shí)施方案。 一、課題設(shè)置 根據(jù)省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)批示精神，本年度院級(jí)課題研究以完成省委、省政府交辦研究課題為中心任務(wù)，分為重點(diǎn)課題和一般課題兩個(gè)類別，擬設(shè)重點(diǎn)課題17項(xiàng)、一般課題19項(xiàng)，共36項(xiàng)。 二、資助額度 重點(diǎn)課題和一般課題的資助額度分別為每項(xiàng)3萬元和1萬元。 三、申報(bào)資格要求 （一）申報(bào)課題的負(fù)責(zé)人同年度只能申報(bào)一個(gè)項(xiàng)目，尚未結(jié)項(xiàng)的2013年度
-
河南省社會(huì)科學(xué)院2014年度課題實(shí)施方案
2014-05-07一、課題設(shè)置 根據(jù)省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)批示精神，本年度院級(jí)課題研究以完成省委、省政府交辦研究課題為中心任務(wù)，分為重點(diǎn)課題和一般課題兩個(gè)類別，擬設(shè)重點(diǎn)課題18項(xiàng)、一般課題18項(xiàng)，共36項(xiàng)。 二、資助強(qiáng)度 重點(diǎn)課題和一般課題的資助強(qiáng)度分別為每項(xiàng)3萬元和1萬元。 三、申報(bào)資格要求 （一）申報(bào)課題的負(fù)責(zé)人同年度只能申報(bào)一個(gè)項(xiàng)目，尚未結(jié)項(xiàng)的2013年度院級(jí)課題的主持人不能申報(bào)本年度一般課題。 （二）重點(diǎn)課題申請(qǐng)人原則上須具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士學(xué)位；中級(jí)職稱人員申報(bào)重點(diǎn)課題，需兩名研究員推薦。 四、結(jié)項(xiàng)要求 （
-
河南省社會(huì)科學(xué)院2014年公開招聘科研人員方案
2014-04-30為進(jìn)一步加強(qiáng)河南省社會(huì)科學(xué)院人才隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)引進(jìn)優(yōu)秀人才到我院工作，根據(jù)河南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問題的通知》(豫人社[2010]99號(hào))文件精神和我院實(shí)際需要，現(xiàn)向社會(huì)公開招聘人員。 一、招聘原則 (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t； (二)堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則； (三)堅(jiān)持全面考核、嚴(yán)格程序、確保質(zhì)量的原則。 二、招聘崗位、人數(shù)及要求 2014年應(yīng)屆畢業(yè)生,財(cái)貿(mào)、金融等專業(yè)，全日制博士研究生共12人。詳見附件1：《河南省社會(huì)科學(xué)院2014年公開招聘人員崗位及專
-
關(guān)于開通試用同方知網(wǎng)“中國(guó)優(yōu)秀碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫”等五個(gè)數(shù)據(jù)庫的通知
2014-04-28院屬各單位： 經(jīng)與同方知網(wǎng)協(xié)商，現(xiàn)開通試用同方知網(wǎng)中國(guó)優(yōu)秀碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫、中國(guó)重要會(huì)議論文全文數(shù)據(jù)庫、國(guó)際會(huì)議論文全文數(shù)據(jù)庫、政府領(lǐng)導(dǎo)決策參考信息庫、中國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫5個(gè)數(shù)據(jù)庫。 使用方式：可從院網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫登錄；或者直接訪問中國(guó)知網(wǎng)官網(wǎng)，分別點(diǎn)擊統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、博碩、會(huì)議、政府等版塊進(jìn)入相應(yīng)的檢索使用界面，免費(fèi)下載使用。 賬號(hào)、密碼均為hnsky。試用時(shí)間自即日起至2014年7月13日。 其中中國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫資料內(nèi)容包括： 1、統(tǒng)計(jì)類年鑒與資料。錄我國(guó)歷年出版的統(tǒng)計(jì)年鑒（資料）830
-
關(guān)于我院2014年享受政府特殊津貼人員推薦工作的通知
2014-04-14院有關(guān)單位： 按照《河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2014年享受政府特殊津貼人員推薦工作的通知》(豫人社專技[2014]19號(hào))精神，我院可推薦2名專業(yè)技術(shù)人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 1、請(qǐng)申報(bào)人員按照文件要求，通過《政府特貼個(gè)人信息采集工具》（見附件2），填報(bào)個(gè)人申報(bào)表并打印一式兩份； 2、各單位請(qǐng)于2014年4月25日下午下班前將單位推薦意見及個(gè)人申報(bào)表一并報(bào)院人事教育處。 特此通知。 附件： 1、《河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2014年享受政府特 殊津貼人員推薦工作的通知》 2、《政府特
-
關(guān)于開展2013年度人力資源社會(huì)保障調(diào)研科研成果評(píng)選工作的通知
2014-04-03院有關(guān)單位： 根據(jù)省人社廳《關(guān)于開展2013年度人力資源社會(huì)保障調(diào)研科研成果評(píng)選工作的通知》（豫人社調(diào)研[2014]1號(hào)）文件要求，我院將開展2013年度人力資源社會(huì)保障調(diào)研科研成果推薦上報(bào)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 一、評(píng)選范圍： 2013年集體或個(gè)人撰寫的關(guān)于人力資源社會(huì)保障方面的調(diào)研報(bào)告、研究課題、理論文章等。參評(píng)成果應(yīng)圍繞人力資源社會(huì)保障工作如何更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，著力研究破解就業(yè)、社會(huì)保障、人力資源開發(fā)、收入分配、人事制度改革、和諧勞動(dòng)關(guān)系構(gòu)建等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，提出促進(jìn)人力資源社會(huì)保障事業(yè)
